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星展银行2015校园招聘求职大礼包

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星展银行2015校园招聘即将开始,为帮助广大同学更好地了解星展银行,更有效地参加星展银行2015校园招聘活动,应届生求职网特推出《星展银行2015校园招聘》求职大礼包,内容涵盖星展银行简介、星展银行薪资待遇、星展银行2015校园招聘流程、星展银行2015校园招聘网申、星展银行2015校园招聘笔试、星展银行2015校园招聘面试经验等相关精华资料。《星展银行2015校园招聘》 求职大礼包由应届生求职网独家编辑发布,祝广大应届生2015校园招聘顺利。

全文目录


第一章、星展银行简介    4
1.1星展银行概况    4
1.2星展银行在中国的发展    4
1.3星展在中国的里程碑    4
1.4 星展银行最高管理层资讯    5
1.5 星展银行国际办事处    6
1.6星展银行主要业务    7

第二章 星展银行笔试资料    9
2.1星展银行网申加video interview    9
2.2 DBS online test    9
2.3 DBS 2014 MAP Promotional Videos    9
2.4 截止OT感想    10
2.5 OT分享    11
2.6 星展银行笔经    11
2.7 online test    11
2.8 OT - Management Associate HK    11
2.9 2014 MAP online test    12
2.10 笔试经验    12
2.11 online test题目    13
2.12 DBS online test    14
2.13 2013 DBS verbal practice -SHL    14
2.14 BNP+UBS numerical的Excel计算过程    14
2.15 DBS online test,题目资料    15
2.16 DBS HK Online test 总结    15
2.17 部分HK DBS online test    16

第三章、星展银行面试经验    16
3.1 社招个人银行业务—贵宾理财经理面经    16
3.2 HK summer intern AC一面    17
3.3 MAP SH 一面    17
3.4 北京一面    17
3.5 BJ MAP面经    18
3.6 面完MAP 深圳    19
3.7 MAP深圳 面经    19
3.8 DBS (HK) MAP 电话面试    20
3.9 星展一面面经    20
3.10 香港MA    20
3.11 电话面试面经    21
3.12 北京MAP一面    21
3.13 星展银行 新加坡HR一面    22
3.14 DBS HK MT电面    22
3.15 上海telephone interview    23
3.16 MA  电面    23
3.17 上海 一面面经    23
3.18 星展香港昨天HR一面    24
3.19 yc DBS AC    25
3.20 星展银行AC归来    25
3.21 AC归来    26

第四章、星展银行综合求职经验    27
4.1星展银行DBS一面、AC和Panel Talk    27
4.2 DBS星展银行面经:MA 上海笔试    28

附录:更多求职精华资料推荐    29

部分章节阅读:

3.1 社招个人银行业务—贵宾理财经理面经

本文原发于应届生BBS,发布时间:2013108

地址:http://bbs.yingjiesheng.com/thread-1735654-1-1.html

 

印象中在两个月之内投了2-3次简历,一直没有回复以为石沉大海,已经彻底放弃希望了,但是十一前打电话来说节后面试工。然后在假期认真准备了一番。今天去面试回来了,有点失落,感觉希望不大,过程是这样的,希望对以后社招的有帮助。
按时到达面试地点后,是一个染着黄色头发的年青人面试,估计是部门经理之类的,(神奇哦,第一次见到在银行有染颜色的男的哦,本人以前也是在银行滴),开门见山式,一个接一个问题地问,你的预约时间是几点的?为什么辞职?你在如果在原单位完成你的任务的,请谈一谈你的第一笔业务,是如何开始到结束?你是如何解决在这个业务中的难题?你为什么取得了成功?你的业绩排名成绩是怎么?以后的几个月排名呢?为什么越来越靠后了?第一名的业绩是多少?你对星展银行有什么了解?然后来一个,我觉得你不适合做个人业务,适合做公司业务?我说适合,他继续问,为什么?你的优势和劣势是什么?然后又来一个,我认为你辞职回来参考了司法考试,是否意味着你以后想从事法务工作,并不是想做业务工作?然后我说,法律是工作的工具并不一定当职业。然后这个很帅的GG说,你的理由有些勉强。说真的,辞职的理由很简单,就是觉得想找个更好的,只是放到台面上来不知道如何表达更完美,真是让人郁闷。最后,他问还有什么问题吗?我就提了几个关于业务的。感觉不是很理想,因为关于辞职的理由和考试的原因不能让他信服,感觉忽悠他似的。哎,辞职的时候跟原单位说理由也找了很多冠冕堂皇的事由,再就业还要再说得漂亮一些,说白了就是想找更合适的更高的平台,真是让人郁闷啊。回来等通知啦!祝各位校招的社招的一切顺利。

 

3.2 HK summer intern AC一面

本文原发于应届生BBS,发布时间:2013108

地址:http://bbs.yingjiesheng.com/thread-1687885-1-1.html

 

每个组有9个人,相当大的组了。群面是个discussion,有11report, 15分钟准备,之后30分钟讨论。case是个电影公司25周年庆的时候要举行慈善放映会,根据给出的filmadvertisingguest等相关信息组织这个活动,需要讨论决定的信息有film choice, budget, schedule, advertising等等。组员都还是满给力的,属于都很active那种类型,但是也因此导致讨论过程中合作稍显不足。。。
群面之后是individual exercise, 15分钟,写一篇小作文,关于what do you think a bank do to attract its employees and as a student what kind of employer attracts you most. 完全没有expect到是这个类型啊! 

不知道要等多久才能收到结果,希望同组的大家和后来申请的同学都加油啦

 

3.3 MAP SH 一面

本文原发于应届生BBS,发布时间:20131227

地址:http://bbs.yingjiesheng.com/thread-1813185-1-1.html

 

听说这是一个神奇的网站,看到有小伙伴已经收到下一轮AC的通知了,心里很捉急。。。。。求AC!!!
废话就不说了,一面是HR面,一位HR
基本上除了QA部分都是英语答的
一上来先自我介绍,然后问了几个

behaviour的问题,比如说领导团队的example,遇到困境时怎么解决的,etc,反之就是很常规的问题,由于楼主的记性有点差所以时隔一周之后都忘得差不多了,可以参考前人总结的一些,每年应该都会有变化所以还是be yourself 以不变应万变。。。
问完之后差不多过去了半个小时,就进入了QA环节,楼主就开始随意提问了。感觉HR人很好,很和蔼,跟我说下一轮是在一月初会通知,如果进了的话会在一月中旬AC,可是现在看来怎么都已经开始通知了呢,SIGH。。。。然后后面就是一个cocktail。。。
作为现在工作还没有着落的小伙伴,内心还是很纠结痛苦的,希望同样跟我一样陷入痛苦中的小伙伴们大家共勉,坚持坚持,一定会有心仪的Offer的!
再次求AC!!

 



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